Украинская IT-компания возглавила рейтинг лучших работодателей военного времени
26 Апр 2023, 18:00

Украинская IT-компания возглавила рейтинг лучших работодателей военного времени

Украинская кофаундинговая IT-компания Genesis заняла первое место в рейтинге лучших работодателей военного времени по версии Forbes Ukraine. Это первое исследование отечественного рынка работодателей во время войны, ставшее самым масштабным в истории рейтинга Forbes — участие в нем приняли 28 663 респондентов.

Genesis впервые участвовал в рейтинге работодателей и набрал 87 баллов из 100 возможных. Максимальную оценку компания получила в категориях «Возможности для развития», «Ощущение защиты» и «Соцпакет».

Из IT-отрасли в рейтинг также попали 12 бизнесов, что составляет почти четверть участников (24%). Это свидетельствует об устойчивости отрасли во время войны и ее фокусе на сохранении максимально благоприятных условий труда для своих сотрудников, насколько это возможно в военное время.

Створіть ефективні PR стратегії разом з експертами Foundation Coffee Roasters, TWID, БФК Gulliver та ще понад 90 провідними брендами!

12 грудня на GET Business Festival дізнайтесь, як розробити ефективні PR-стратегії, підвищити впізнаваність бренду та залучити нових клієнтів через сучасний маркетинг і співпрацю з лідерами думок.

Забронювати участь
Это выдающееся достижение для нас — возможно больше, чем другие бизнес-результаты. Считаю, что для любой компании во время войны то, что она делает для своих сотрудников, членов их семей (в частности, на фронте) — это максимальный приоритет. Как кофаундинговая компания, мы много ресурсов инвестируем в развитие бизнесов нашей экосистемы, а также людей и их безопасность. Мы благодарны коллегам, которые отдали такие высокие оценки во время голосования, что свидетельствует о взаимной поддержке и доверии. Благодарны всей команде, которая с 24 февраля сделала все возможное и невозможное, чтобы компания продолжила работу.
Владимир Многолетний
CEO Genesis

Издание Forbes уже в третий раз организует национальный рейтинг работодателей. Исследование было открытым — сотрудники разного вида бизнесов могли номинировать свою компанию. Участников оценивали по следующим критериям: бренд работодателя, вознаграждение, условия труда, соцпакет, вклад в победу, информационная открытость, защита, возможности для развития и т.д.

Расскажите друзьям про новость