Михаил Шуранов, Киевстар, о вызовах масс-маркета для пиарщиков
11 Июн 2014, 09:06

Михаил Шуранов, Киевстар, о вызовах масс-маркета для пиарщиков

Как формируется репутация организации, у которой количество клиентов измеряется миллионами?

Михаил Шуранов, Киевстар, о вызовах масс-маркета для пиарщиков

«Останавливаясь у пешеходного перехода, я всегда особенно внимательно пропускаю вперед девушек. Ведь любая из них может быть нашей клиенткой», — так говорил мне директор по продажам компании AVON в Украине Борис Шестопалов. Тогда я впервые задумался о том, как формируется репутация организации, у которой количество клиентов измеряется миллионами.

Тогда задумался, а теперь четко знаю, что наиболее неожиданные вызовы, с которыми сталкивается наш брат пиарщик, приходя работать на масс-маркет, — это вызовы скорее общечеловеческие, а не профессиональные.

1. Каждый, то есть действительно каждый человек, с которым ты встречаешься в жизни, имеет клиентский опыт в отношении твоей компании. Практически никогда ты не можешь оставить свою работу на работе. Она сопровождает тебя дома, в спортзале, в гостях и даже в местах культурного  отдыха. Надо научиться быть с ней все время, но не принадлежать ей. Работе то есть.

Нова економічна реальність: які тренди визначатимуть ринок у 2025 – досвід TERWIN, Arcelor Mittal, Kvertus, BRAVE1, Starlight media, ГК «Молочний альянс» та 40 провідних управлінців та державних діячів.

11 квітня на Business Wisdom Summit дізнайтеся, як розширювати партнерства, зміцнювати довіру до бренду та виходити на міжнародні ринки. Реальні стратегії та досвід компаній, які вже зробили цей крок.

Забронювати участь

2. Очень многие считают, что если они клиенты компании, в которой ты работаешь, то они и твои клиенты. В принципе, это правильно. Более того, должно быть наоборот: ты должен считать их своими личными клиентами. В принципе. Но в действительности делать это очень сложно, а еще сложнее — делать искренне. Те, кто научатся этому и найдут удовольствие в реализации миссии своей компании, будут ходить на работу с легким сердцем.

3. В каждой организации есть специальности, которым каждый сотрудник может что-то порекомендовать. Это маркетологи и пиарщики. Мы получаем советы от всех, ведь наша работа понятна и проста. В нашем случае на масс-маркете ты будешь получать советы не только от коллег. Большинство людей, которых ты встречаешь, знают, что тебе посоветовать, ведь они клиенты твоей компании и, как мы выяснили, и твои клиенты. Только здравый смысл поможет из потока микро- и макрожалоб выявить действительно объективные наблюдения, которые могут быть использованы в работе. Надо слушать и надо искать.

4. Мы очень быстро забываем, каково это — быть обычными клиентами нашей компании, ведь теперь мы смотрим на мир изнутри и потребляем ее продукты и услуги как сотрудники, покупая или получая их от коллег, а не от продавцов. Такой разрыв особенно страшен для пиарщиков и маркетологов. О нем надо помнить и не давать ему оторвать себя от реальности, c которой люди сталкиваются вне компании.

5. Когда говоришь с человеком, надо помнить, что он знает о твоей компании больше, чем ты, ведь он ее клиент и его друзья — ее клиенты. И они обсуждают то, как она работает. Спасение в том, чтобы каждый день учить что-то новое.

Наверное, таких вызовов можно собрать еще с десяток. Безусловно, каждый из них не является проблемой. Да и все вместе они тоже не так страшны. Но вопрос не в том, чтобы преодолеть их один раз, а в том, чтобы преодолевать их всегда и везде. А вот это уже непросто.

Михаил Шуранов, директор по корпоративным связям «Киевстар»

Расскажите друзьям про новость