Последние тенденции рынка труда в банковской сфере от HeadHunter

Сайт по поиску работы и персонала HeadHunter.COM.UA, ориентированный на специалистов и менеджеров среднего и высшего звена, провел мини-исследование рынка труда в банковской сфере. Информация для этого исследования сформирована на основе статистики по размещенным вакансиям и резюме в период 2007 года.

По состоянию на май 2007 года всего в базе HeadHunter.COM.UA размещены порядка 28 тысяч резюме и более 3,5 тысяч вакансий.

СПРОС СО СТОРОНЫ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

Предлагаемая диаграмма демонстрирует, что в указанный период наибольшее количество вакансий компании предлагают специалистам по кредитованию, что вполне очевидно на фоне значительного расширения спектра банковских кредитов на украинском рынке. При этом, по сравнению с первым полугодием прошлого года, значительно вырос спрос на специалистов по рискам. Ранее они не фигурировали в десятке наиболее востребованных специалистов в рамках изучаемой профессиональной области. Традиционно востребованы экономисты, специалисты по привлечению клиентов и продаже банковских продуктов. По сравнению с аналогичным периодом прошлого года значительно упал спрос на специалистов с малым опытом работы. В первом полугодии 2007 года по уровню востребованности эти специалисты даже не вошли в десятку наиболее востребованных в рамках профессиональной области «Банки/Инвестиции/Лизинг».

По сравнению с прошлым годом количество вакансий в банковской сфере, предлагаемых на сайте HeadHunter.COM.UA, выросло в 3 раза.

ПРЕДЛОЖЕНИЯ СОИСКАТЕЛЕЙ

Соискатели в 1-ом полугодии 2007 года проявили наибольший интерес к вакансиям на позиции, связанные с кредитами. Диаграмма слева демонстрирует интерес к карьере в банках специалистов с малым уровнем профессионального опыта.

Интересно проследить соотношение между количеством вакансий и резюме по отдельным специализациям, что должно показать наличие дефицита или избытка определенных специалистов. Наше исследование показывает беспрецедентный уровень дефицита специалистов в банковской сфере. В первом полугодии прошлого года мы наблюдали соотношение резюме и вакансий, размещаемых в единый период в профессиональной области «Банки/Инвестиции/Лизинг», равное единице. В 2007 году картина иная — индекс дефицита/избытка* в этой профессиональной области в первом полугодии 2007 года стал равен 0,6. 

Наибольшим спросом пользовались специалисты по привлечению клиентов (индекс 0,2*), продаже финансовых продуктов (индекс 0,3), внутренним операциям (индекс 0,3) и банковским технологиям (индекс 0,3).

* Индекс отражает количество резюме, приходящихся  на одну вакансию (учитываются только резюме и вакансии, размещенные на сайте в определенный период; резюме, размещенные до или после периода изучения, не рассматриваются).

Лишь немногим более 20% работодателей в профессиональной области «Банки/Инвестиции/Лизинг» указывают уровень заработной платы в объявлениях о вакансиях. 

ПОРТРЕТ КАНДИДАТА В СФЕРЕ «БАНКИ/ИНВЕСТИЦИИ/ЛИЗИНГ» (%)

30% соискателей, разместивших резюме в профессиональной области «Банки/Инвестиции/Лизинг», сообщили, что свободно владеют английским языком, 2% — свободно владеют немецким и 1% — французским.