«Сингента» та фонд «Дихай»: коли підтримка має значення

Війна змінила наші життя, принесла невизначеність і виклики, з якими складно впоратися наодинці. У такі моменти особливо важливо знати: ти не залишаєшся сам. 

Тому спільно з Благодійним Фондом «Дихай» компанія «Сингента» впровадила масштабну програму матеріальної і психологічної підтримки для співробітників, постраждалих від російської агресії.

Співпраця з Фондом «Дихай» виходить за рамки звичайної корпоративної відповідальності. Це більше, ніж матеріальна підтримка. Це сигнал: ми разом. 

Завдяки цій ініціативі колеги можуть отримати необхідну допомогу, аби вистояти, відновитися та відчути впевненість у завтрашньому дні.

Підписуйтеся на нас у Telegram

Програма охоплює не лише штатних і позаштатних співробітників, але й членів їхніх родин, надаючи підтримку за різними напрямами.

За період дії фонду було покрито 577 заявок від співробітників «Сингента» і надана допомога у таких категоріях:

MRKTNG марафон 2026 — «Підкреслити головне»

Забудь про універсальні правила — їх більше немає. MRKTNG марафон 3 червня 2026 року — про маркетинг у реальному хаосі: коли інструментів більше, ніж ясності, а результат залежить від того, що ти обереш. Твоє місце вже чекає!

У програмі — панельні дискусії про виклики ринку, подкаст просто на сцені, нон-стоп лекції від топів ринку, розбір рішень, нагородження X-RAY і багато нетворкінгу.

ЗАБРОНЮВАТИ УЧАСТЬ

• Речі першої необхідності — щоб закрити базові потреби у критичні моменти.
• Частковий ремонт житла — бо дім має бути місцем безпеки та тепла.
• Медична підтримка — здоров’я співробітників і їхніх близьких – наш пріоритет.
• Допомога при вимушеному переселенні — щоб почати все з чистого аркуша.
• Освіта дітей постраждалих співробітників — щоб війна не обмежувала майбутнє наших дітей.
• Допомога у разі непрацездатності чи втрати близьких — підтримка в найскладніші моменти.
• Евакуація із зон бойових дій — безпека понад усе.
• Компенсація витрат на електропостачання та Інтернет — щоб працювати, навчатися й залишатися на зв’язку, незважаючи ні на що.

Ця допомога є яскравим прикладом того, як бізнес може і повинен відігравати ключову роль у підтримці своїх працівників та громад під час кризи, сприяючи стабільності та безпеці співробітників та їхніх родин.

«Сингента» розуміє та реагує на реальні потреби людей, адаптуючись до складних і мінливих обставин. Завдяки таким партнерством, як з Фондом «Дихай», компанія здатна зробити більший внесок, ефективніше розподіляти ресурси та забезпечувати, щоб допомога доходила до тих, хто її найбільше потребує. 

Ми разом. Ми підтримуємо. Ми продовжуємо дихати.